ลำดับ
เกณฑ์มาตรฐาน
เอกสารประกอบ ๑
เอกสารประกอบ ๒
๑
การให้ความรู้ด้านจรรยาบรรณและกำกับให้บุคลากรถือปฏิบัติ
–
–
๒
แผนพัฒนาบุคลากรสถาบันพระไตรปิฎกศึกษาประจำปี
–
–
๓
บุคลากรได้รับการพัฒนาความรู้หรือทักษะที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงาน
–
–
๔
การติดตามให้บุคลากรนำความรู้และทักษะที่ได้จากการพัฒนามาใช้ในการปฏิบัติงาน
–
–
๕
รายงานผลสัมฤทธิ์ของแผนพัฒนาบุคลากรประจำปี
–
–
๖
การนำผลการประเมินไปปรับปรุงแผนพัฒนาบุคลากร
–
–